作者楊家鑫╱綜合報導 | 中時電子報 – 2015年2月8日 上午5:50
中國時報【楊家鑫╱綜合報導】
年關將至,「曬年終」成為企業吸引目光與凝聚向心力的方式,全球第二大人力資源企業任仕達集團(Randstad
Group)上海分公司近日公布最高年終獎金是266倍月薪,由一名到職2年多的女白領獲得,刷新了百度50倍、阿里巴巴100倍的紀錄。該名幸運員工是任仕達集團的一名金牌業務員,之所以能獲得266倍月薪作為年終獎金,是因為她今年接到一張千萬級的金融企業大單,以5000元人民幣月薪計算,她今年的年終獎金稅前為133萬元人民幣(約665萬新台幣)。而一般人力資源行業的年終獎金在2倍至12倍月薪之間。
任仕達中國區董事總經理王桂生表示,過去一年,公司在中國的獵頭業務增長近80%,崗位外包業務增長90%,在經濟放緩的形勢下,成為市場的一匹黑馬。
他說,「266倍月薪的獎金,表明我們的同事在公司發展自己職業夢的同時,也能實現自己的財富夢。只要你努力,只要你優秀,你一樣可以創造奇蹟。」
任仕達成立於1960年,2008年後成為全球第二大人力資源服務供應商,2012年公司營收達171億歐元(約6200億新台幣)。
人力資源行業剛躋身高額年終獎金行業排行榜,一直榜上有名的互聯網行業同樣忙著高調「曬年終」。不久前傳出,百度祭出50倍月薪的年終獎金;阿里巴巴也不落人後,稱一個表現還不錯的阿里員工,年終獎金加股票相當於100倍月薪;大陸知名網購企業京東商城CEO劉強東,拿出100萬元人民幣進行現場抽獎。
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